党的十九大提出“深入推进反腐败斗争，不断提高党的建设质量，把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党”,这为中国共产党今后的党风廉政建设指明了道路。党风廉政建设必须掌控好重点部位，防控好细枝末节，做到防范于未然。我们要坚持聚焦重点岗位、重点领域、重点环节，注意抓早、抓小、抓常，使党风廉政建设更为主动有效。
一是加强重点廉政教育，坚持“四个必谈”原则，经常性相互沟通交流，定期开展例行谈话，不定期开展廉政提醒谈话，经常开展提醒谈话，把严管当作厚爱。加强岗位管理监督，把具有人财物审批管理职权的岗位全部纳入廉政风险防范范围，盯住掌握选人用人、资源配置、基建采购管理权限的人员，盯紧与资产、项目、资金打交道多的敏感岗位，强化重点岗位监管。加强重点岗位干部交流，严格执行领导分工调整、干部交流轮岗和敏感岗位定期轮换制度，从源头上杜绝形成工作惯性和权力的圈子。
二是加强盯牢重点领域，确保“办大事不坏事、干实事不出事”。坚持预防与监管两手抓、两手硬，结合主题教育8个方面突出问题专项整治，认真开展违反中央八项规定精神突出问题等专项整治，有效防止了“四风”问题回潮反弹。
三是加强盯紧重点环节，前期抓预防，建立健全党风廉政风险隐患排查机制，认真梳理风险，制定完善机制，细化列出风险防控点，能有效预防可能出现或正在演化的腐败问题发生。切实落实责任追究，全面开展整改情况自查梳理，督促各级党组织强弱项、补短板，进一步建立健全党风廉政建设长效机制。
党风廉政建设永远在路上。简单的说，就是要求我们广大党员干部要提高细想认识，加强自我修养，增强政治自觉，要清晰的认识到作风建设不是喊喊口号，更不是走走形式，作风建设需要的是贯彻到底的勇气和决心，抵制腐败现象的诱惑，用实际工作强化责任担当，切实为人民办实事。
一是加强重点廉政教育，坚持“四个必谈”原则，经常性相互沟通交流，定期开展例行谈话，不定期开展廉政提醒谈话，经常开展提醒谈话，把严管当作厚爱。加强岗位管理监督，把具有人财物审批管理职权的岗位全部纳入廉政风险防范范围，盯住掌握选人用人、资源配置、基建采购管理权限的人员，盯紧与资产、项目、资金打交道多的敏感岗位，强化重点岗位监管。加强重点岗位干部交流，严格执行领导分工调整、干部交流轮岗和敏感岗位定期轮换制度，从源头上杜绝形成工作惯性和权力的圈子。
二是加强盯牢重点领域，确保“办大事不坏事、干实事不出事”。坚持预防与监管两手抓、两手硬，结合主题教育8个方面突出问题专项整治，认真开展违反中央八项规定精神突出问题等专项整治，有效防止了“四风”问题回潮反弹。
三是加强盯紧重点环节，前期抓预防，建立健全党风廉政风险隐患排查机制，认真梳理风险，制定完善机制，细化列出风险防控点，能有效预防可能出现或正在演化的腐败问题发生。切实落实责任追究，全面开展整改情况自查梳理，督促各级党组织强弱项、补短板，进一步建立健全党风廉政建设长效机制。
党风廉政建设永远在路上。简单的说，就是要求我们广大党员干部要提高细想认识，加强自我修养，增强政治自觉，要清晰的认识到作风建设不是喊喊口号，更不是走走形式，作风建设需要的是贯彻到底的勇气和决心，抵制腐败现象的诱惑，用实际工作强化责任担当，切实为人民办实事。
