今年以来，驻市生态环境局纪检监察组通过深化警示教育，紧盯“一把手“监督，强化回访教育和任前廉政谈话，开展系统施治、标本兼治等方式做实做细驻在单位廉政教育，提升一体推进“三不腐”的能力和水平。
立行立改，扎实推进“以案促改”。针对市生态环境保护综合行政执法支队原副支队长孙骞严重违纪违法案件及本组一季度查处的两个案件，督促市生态环境局集中开展“以案为鉴 以案促改”警示教育活动，认真撰写剖析报告，召开全局系统警示教育大会1次，局党组召开专题民主生活会1次，全局系统累计开展党纪法规学习13场次，开展集体廉政谈话会13场次，各支部召开“以案为鉴 以案促改”组织生活共17场次、开展专题讨论17场次，撰写心得体会500余篇，排查廉政风险点23个、修订规章制度1项，开展作风纪律体检1次，开展干部轮岗交流1次33人次。
深入推动，形成强大震慑。从近年来局系统被查处的腐败案件中，我们发现，这些干部职工普遍存在家风不正问题。驻市生态环境局纪检监察组组长以《全面学习把握落实党的二十大精神 进一步加强家庭家教家风建设》为主题，深入各单位、派出机构上专题党课13次，做到所有支部、全体干部职工和聘用人员全覆盖，进一步教育引导广大党员、干部要严格要求自己，带头落实党的二十大精神，深入学习《习近平关于注重家庭家教家风建设论述摘编》，切实加强家庭家教家风建设，把修身、齐家落到实处，从而推动党风政风建设和反腐败斗争工作。警示党课得到大家的好评，“卢组长结合自身的成长及工作经历，阐述了全面学习贯彻党的二十大精神在日常工作生活中的具体体现和应用。探索开展“廉政家访”，调研掌握党员干部的思想动态、家庭情况和困难需求，通过宣讲政策法规，鼓励家属当好家庭监督员，广泛收集家属的意见和建议，解决党员干部的后顾之忧，将监督管理与关心爱护结合起来，推动党内监督与家庭监督形成合力，筑牢家庭助廉防线。
源头抓起，强化清廉意识。驻市生态环境局纪检监察组切实发挥廉政谈话预防作用，实行“凡提必谈”，每次廉政谈话都认真准备，结合实际要求不同，绝不“千篇一律”，并将任前廉政谈话与赠送廉政书籍等有机结合起来，形成相互连贯、规范完备的任前廉政教育机制，为新任职干部严明纪律、标示红线，系好廉洁履新“第一粒扣子”。在局机关干部轮岗动员会议暨新任职(级)干部任前谈话会上，以“践行三严三实 建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍”为主题，从严以修身、严以用权、严以律己、谋事要实、创业要实、做人要实六个方面，给新任职(级)干部敲响思想警钟，进一步督促干部严格自律、履职尽责，筑牢拒腐防变防线。
