今年以来，水车镇聚焦“清廉乡村”创建工作要求，大力实施“固本强基、正本清源、亮剑护民、文化促廉”四大举措，纵深推进清廉乡村建设，不断提升治理效能。
“固本强基”增强履职能力。坚持在乡村振兴、项目建设、产业发展和信访维稳等一线锻炼年轻干部，让年轻干部积累经验，增长才干。推行“帮带制”，通过以老带新、以强带弱的方式，培养村级年轻后备干部15名。建立完善村两委干部述责述廉、绩效考评、财务管理等制度，常态化监管干部。
“正本清源”完善治理体系。规范小微权力运行，结合“五抓”工作责任制，梳理归类涉及财务开支、村级组织、“三资”管理、民生保障等小微权力清单，督促村干部对照清单履职尽责，切实织密权力牢笼，夯实清廉乡村建设根基。抓实村务监督建设，严格执行“两例会一清单一评议”，镇纪委定期到各村查看村务监督委员会履职情况，助推监督力量向一线延伸。
“亮剑护民”整治不正之风。落实落细日常监督责任，成立督查专班，聚焦上级关心的重点工作，围绕镇中心工作开展督查，发现并整改问题6个。召开作风建设集中约谈会3场次，运用“四种形态”约谈教育干部4名，处分5人，以严明的执纪问责，整治群众身边的不正之风。
“文化促廉”擦亮廉洁底色。在工作群不定期转载推送警示教育案例，特别是在节假日前期重点推送，适时强化勤政廉政提醒。组织党员干部到文市玉溪村、全州南一村等地开展党性教育活动，在全镇范围开展“扬清风正气 话清廉水车”廉政教育。开展“十星级文明户”“最美家庭”等评选活动，培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。各村在醒目位置悬挂村规民约宣传标语，以村规民约引导群众破除奢侈浪费、人情攀比等陈规陋习，不断擦亮清廉底色。
